Komunikat Zarządu dotyczący Etyki
i Compliance

W APN Promise wierzymy, że długoterminowy sukces biznesowy można osiągnąć wyłącznie poprzez prowadzenie działalności zgodnie z najwyższymi standardami etycznymi, obowiązującymi przepisami prawa oraz zasadami uczciwości i odpowiedzialności.

Etyka i Compliance stanowią fundament naszej organizacji. Nie są one wyłącznie obowiązkiem Działu Compliance, lecz wspólną odpowiedzialnością wszystkich osób działających w imieniu APN Promise, w tym pracowników, współpracowników, menedżerów oraz członków Zarządu.

Jako Zarząd aktywnie wspieramy budowanie i rozwój kultury etycznej oraz zgodności. Angażujemy się w działania edukacyjne, komunikacyjne i szkoleniowe, ponieważ wierzymy, że świadomość i wiedza są kluczowymi elementami skutecznego systemu Compliance. Wspólnie promujemy wartości, które pomagają nam podejmować właściwe decyzje biznesowe każdego dnia. Zasada ta jest zgodna z rolą Zarządu określoną w naszym Kodeksie Postępowania, obejmującą wyznaczanie kierunku i wspieranie kultury uczciwości w organizacji.

Szczególną wagę przywiązujemy do poszanowania zasad etyki biznesowej, przeciwdziałania korupcji, ochrony praw człowieka, zgłaszania nieprawidłowości, ochrony danych oraz odpowiedzialnego prowadzenia działalności gospodarczej. Standardy te są integralną częścią sposobu, w jaki współpracujemy z klientami, partnerami biznesowymi oraz producentami, w tym z Microsoft. Standardy Microsoft podkreślają znaczenie uczciwości, transparentności, odpowiedzialności oraz poszanowania praw człowieka w całym łańcuchu dostaw.

Zachęcamy wszystkich do aktywnego udziału w szkoleniach Compliance, korzystania z dostępnych materiałów edukacyjnych oraz zgłaszania wszelkich wątpliwości lub potencjalnych naruszeń. Budowanie kultury Compliance jest procesem ciągłym, wymagającym zaangażowania całej organizacji.

Wierzymy, że dzięki wspólnemu zaangażowaniu tworzymy organizację opartą na zaufaniu, odpowiedzialności, wzajemnym szacunku oraz najwyższych standardach etycznych.

Zarząd APN Promise S.A.